SOKA-BAU a delegowanie pracowników budowlanych do Niemiec
W przypadku prowadzenia firmy budowlanej i delegowania pracowników do Niemiec w celu wykonywania prac budowlanych polscy pracownicy mają prawo do niemieckich minimalnych warunków pracy na czas trwającego delegowania. Obejmuje to urlop, wynagrodzenie urlopowe (= wynagrodzenie za czas urlopu) oraz niemiecką […]